User Tag List

12 sonuçtan 1 ile 12 arası

Konu: %40 ozuru olan icin ise alım

  1. #1
    TURBO CİVİC - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    Üyelik
    Nov 2005
    Yaş
    38
    Şehir
    Ankara
    Mesaj
    2.050
    Post Thanks / Like
    Mentioned
    0 Post(s)
    Tagged
    0 Thread(s)

    Lightbulb %40 ozuru olan icin ise alım

    firmamız % 40 ozuru olan 2 kisi ise alıcak.cevrenizde tanıdıgınız bildiginiz birileri varsa yonlendirebilirsiniz.
    Fuck The System !!!

  2. #2

    Üyelik
    Feb 2008
    Yaş
    42
    Şehir
    ist
    Mesaj
    1.585
    Post Thanks / Like
    Mentioned
    9 Post(s)
    Tagged
    0 Thread(s)
    meraktan soruyorum neden %40?
    Engelliler.Biz Platformu - SENİN BEDENİN, SORUN ETMEYİ BIRAK ARTIK! sitesine bi başlık açarsanız istediginiz vasıflarda kişileri bulmanız zor olmaz.ya da iletişim bilgilerini verirseniz ben açarım bi başlık.

  3. #3

    Üyelik
    Nov 2009
    Yaş
    36
    Şehir
    Mersin
    Mesaj
    841
    Post Thanks / Like
    Mentioned
    1 Post(s)
    Tagged
    0 Thread(s)
    50 ve daha fazla işçi çalıştıran özel sektördeki işyerlerinde çalışma gücünün en az %40 ından yoksun olan bir özürlü işçi çalıştırmak zorundadır.

  4. #4
    TURBO CİVİC - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    Üyelik
    Nov 2005
    Yaş
    38
    Şehir
    Ankara
    Mesaj
    2.050
    Post Thanks / Like
    Mentioned
    0 Post(s)
    Tagged
    0 Thread(s)
    acıklama icin tesekkur ederim aynen dedigin gibi.
    Fuck The System !!!

  5. #5
    TURBO CİVİC - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    Üyelik
    Nov 2005
    Yaş
    38
    Şehir
    Ankara
    Mesaj
    2.050
    Post Thanks / Like
    Mentioned
    0 Post(s)
    Tagged
    0 Thread(s)
    Alıntı rodya Nickli Üyeden Alıntı Mesajı göster
    meraktan soruyorum neden %40?
    Engelliler.Biz Platformu - SENİN BEDENİN, SORUN ETMEYİ BIRAK ARTIK! sitesine bi başlık açarsanız istediginiz vasıflarda kişileri bulmanız zor olmaz.ya da iletişim bilgilerini verirseniz ben açarım bi başlık.
    firmanın personel muduru arastıryor zaten.ben duydugum icin forumda tanıdıgı bildigi birileri vardır diye konu actım.yarın verdiginiz linki gosteririm ordanda bakarlar.tesekkurler ilgin icin.
    Fuck The System !!!

  6. #6
    kv661 - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    Üyelik
    Jul 2008
    Yaş
    41
    Şehir
    Ankara
    Mesaj
    1.283
    Post Thanks / Like
    Mentioned
    0 Post(s)
    Tagged
    0 Thread(s)
    Alıntı TURBO CİVİC Nickli Üyeden Alıntı Mesajı göster
    firmamız % 40 ozuru olan 2 kisi ise alıcak.cevrenizde tanıdıgınız bildiginiz birileri varsa yonlendirebilirsiniz.
    İşkur'dan alım yapsanıza hocam ben daha yeni 6 kişi aldım. 3 gündür uyku uyuyamıyorum.

    Çok üzücü hepsinin ayrı bir dramı var. Aklıma geldikçe zor tutuyorum kendimi ağlamamak için.

    Hayatımızın kıymetini bilmek lazım, onların haline gelmemiz allah saklasın bi trafik kazasına ya da merdivenden düşmeye falan bakıyor.

    En önemli şey sağlık her zaman
    Kula bela gelmez hak yazmayınca
    Hak bela yazmaz kul azmayınca

  7. #7
    kv661 - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    Üyelik
    Jul 2008
    Yaş
    41
    Şehir
    Ankara
    Mesaj
    1.283
    Post Thanks / Like
    Mentioned
    0 Post(s)
    Tagged
    0 Thread(s)
    Alıntı rodya Nickli Üyeden Alıntı Mesajı göster
    meraktan soruyorum neden %40?
    Engelliler.Biz Platformu - SENİN BEDENİN, SORUN ETMEYİ BIRAK ARTIK! sitesine bi başlık açarsanız istediginiz vasıflarda kişileri bulmanız zor olmaz.ya da iletişim bilgilerini verirseniz ben açarım bi başlık.
    neden %40 sorusunun cevabı:

    %40 özrü olanlar özürlü sayılıyor. Yani allah saklasın doğştan kalça çıkığı olan bir insan eğer saplık kurulunda %40 özrü vardır raporu alamazsa sağlam sayılıyor. yani özürlü kadrosunda çalıştıramıyorsun. Normal sağlıklı kadrosuna giriyor.

    %40 raporu almak için ise heyetin önüne çıkıyorsun bir dizi kontrolden sonra doktorlar hem fikir olup verirlerse alıyorlar.

    bu da link: http://www.iskur.gov.tr/
    Kula bela gelmez hak yazmayınca
    Hak bela yazmaz kul azmayınca

  8. #8

    Üyelik
    Feb 2008
    Yaş
    42
    Şehir
    ist
    Mesaj
    1.585
    Post Thanks / Like
    Mentioned
    9 Post(s)
    Tagged
    0 Thread(s)
    konuyu farklı taraflara çekmek istemiyorum elbetteki zira sakat istihdamı çok önemli.benim söylemeye çalıştığım " şunu şunu şunu yapabilecek işkura baglı bi engelli" değil de neden direk %40..sormamın sebebi ise bilindiği üzere %3 çalıştırma zorunlulugu var ancak pek çok firma çalıştırmak yerine bunun cezasını ödüyor ya da bu şekilde ögrenci bulup "ben sizin sigortanızı ödicem ama siz işe gelmeyeceksiniz hede hödö" diyorlar.
    ama son yıllarda ise farklı bi durum ortaya çıktı : "özürlü olsun ama az özürlü olsun.%40'ı geçmesin sakatlıgı"
    arkadaşın çalıştıgı şirketin izlediği politika bu mu onu merak ettim.
    ama her ne olursa olsun güzel bi durum

  9. #9
    kv661 - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    Üyelik
    Jul 2008
    Yaş
    41
    Şehir
    Ankara
    Mesaj
    1.283
    Post Thanks / Like
    Mentioned
    0 Post(s)
    Tagged
    0 Thread(s)
    Alıntı rodya Nickli Üyeden Alıntı Mesajı göster
    konuyu farklı taraflara çekmek istemiyorum elbetteki zira sakat istihdamı çok önemli.benim söylemeye çalıştığım " şunu şunu şunu yapabilecek işkura baglı bi engelli" değil de neden direk %40..sormamın sebebi ise bilindiği üzere %3 çalıştırma zorunlulugu var ancak pek çok firma çalıştırmak yerine bunun cezasını ödüyor ya da bu şekilde ögrenci bulup "ben sizin sigortanızı ödicem ama siz işe gelmeyeceksiniz hede hödö" diyorlar.
    ama son yıllarda ise farklı bi durum ortaya çıktı : "özürlü olsun ama az özürlü olsun.%40'ı geçmesin sakatlıgı"
    arkadaşın çalıştıgı şirketin izlediği politika bu mu onu merak ettim.
    ama her ne olursa olsun güzel bi durum
    cezalar çok yüklü miktarda çalıştırmak inan firma için daha ucuza gelicektir.

    2 sene işçiyi çalıştırmazsan 3 kişi için 60,000TL ceza ödüyorsun ama bana sorarsan cezayı 10-15 katına çıkartılması lazım.

    Türkiye'de kayıtlı engelli vatandaş sayısı 13milyon kişi.

    Not: Bu bilgi İşkur'dan alınmıştır
    Kula bela gelmez hak yazmayınca
    Hak bela yazmaz kul azmayınca

  10. #10

    Üyelik
    Feb 2008
    Yaş
    42
    Şehir
    ist
    Mesaj
    1.585
    Post Thanks / Like
    Mentioned
    9 Post(s)
    Tagged
    0 Thread(s)
    10-15 katına çıkarılmasına gerek yok.1/10' U olsun ancak adam gibi denetimi yapılsın kafi

  11. #11
    TURBO CİVİC - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    Üyelik
    Nov 2005
    Yaş
    38
    Şehir
    Ankara
    Mesaj
    2.050
    Post Thanks / Like
    Mentioned
    0 Post(s)
    Tagged
    0 Thread(s)
    evet herkez sukretmeli saglık cok cok onemli bir mevzu.Allah kimseyi zorda bırakmasın...
    Fuck The System !!!

  12. #12
    kv661 - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    Üyelik
    Jul 2008
    Yaş
    41
    Şehir
    Ankara
    Mesaj
    1.283
    Post Thanks / Like
    Mentioned
    0 Post(s)
    Tagged
    0 Thread(s)
    Alıntı rodya Nickli Üyeden Alıntı Mesajı göster
    10-15 katına çıkarılmasına gerek yok.1/10' U olsun ancak adam gibi denetimi yapılsın kafi
    1/10'u olunca sence işveren calıstırır mı?
    Kula bela gelmez hak yazmayınca
    Hak bela yazmaz kul azmayınca

Konu Bilgileri

Users Browsing this Thread

Şu an 1 kullanıcı var. (0 üye ve 1 konuk)

Yetkileriniz

  • Konu Acma Yetkiniz Yok
  • Cevap Yazma Yetkiniz Yok
  • Eklenti Yükleme Yetkiniz Yok
  • Mesajınızı Değiştirme Yetkiniz Yok
  •